- 企業精神
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誠信 踏實 優質 一流
實實在在做事,踏踏實實做人,創造優質產品,給客戶一流服務。
- 企業使命
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他們保我們安全,我們護他們周全
警察叔叔們保證了我們的人生安全,我們必須給警察叔叔們提供優質的產品。
- 企業價值觀
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崇尚自然、敬畏真理!順勢自然,德行天下!
- 企業發展觀
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能動發展,優化資源,持續創新,永續經營!
- 企業競爭觀
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創新標準,超越競爭,最大的競爭對手是自己
以市場競爭為導向,透徹理解市場競爭規律,主動適應市場環境、競爭格局的變化。
以客戶為中心,比競爭者更快、更好地滿足客戶期望,以創造競爭優勢。
- 企業市場觀
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市場是第一車間
永遠強調市場是第一車間的重要性,戰略轉型期強調創新市場、拓展新領域。
- 工作理念
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成績是最好的榮譽。
盡責、盡心、盡力、盡情
- 企業人才觀
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無邊界、非平衡、競天擇、共成就
無邊界:兩層含義:一是人才引進無邊界,爭奪全球化人才,開展全球化經營,給予每個人充分的發揮空間。二是培訓學習無邊界,提倡永續學習、善于學習,鼓勵員工去挖掘自己的潛能。
非平衡:以“非平衡”理念指導體制與機制創新,建立人才任用和激勵機制,為有能力的人提供獨立發揮的新舞臺,讓人才自身利益與企業命運結合得更為緊密。
競天擇:物競天擇、適者生存的淘汰機制。
共成就:公司和員工共同在雙登的平臺上找到事業的歸屬,成就生命價值。
- 企業人才管理理念
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(1)力求人人都有終身教育,而有成長。
(2)力求人人都有成長,而有職業發展未來。
(3)力求人人都有貢獻,而有收入增長。
(4)力求人人都有豐富的精神給養,而有和諧人文環境。
(5)力求人人都有好身體,而有家庭幸福。
(6)力求人人都有好心情,爭做企業主人。
- 企業學習觀
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日知而智,業成于學,博學篤行,慎獨慎微。
“日智而智”——堅持學習,讓自己成為“智識”型人才;
“業成于學”——通過學習,既創造生活質量,也創造生命質量。
“博學篤行”——學習要廣泛獵取,開放胸襟、兼容并包,努力踐履所學,做到“知行合一”。
“慎獨慎微”——在沒有監督的情況下,嚴格自律、謹慎不茍。“勿以善小而不為,勿以惡小而為之。
- 企業執行觀
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能力決定未來,執行決定成敗。